|
Prace trwały przez prawie dwa miesiące, ale było warto - w zeszłym tygodniu wprowadziliśmy do Link2U nowy, duży moduł - grupy dyskusyjne. Zastąpiły one stare forum, które nie spełniało wszystkich Waszych oczekiwań.
Teraz każdy z Was może założyć swoją grupę, na swoich warunkach - do wyboru jest kilka opcji, które pozwalają uzyskać rozmaite konfiguracje związane z dostępem do treści grupy.
Można zdecydować, kto będzie mógł przeczytać dyskusje, kto będzie miał prawo głosu na takiej grupie, kto może zapraszać nowych członków i wreszcie czy dyskusja ma być indeksowana w wyszukiwarkach (oczywiście jeśli to grupa ze swobodnym dostępem do treści). Wszystko to pozwala tworzyć grupy zupełnie otwarte, gdzie każdy może się swobodnie wypowiedzieć, widoczne w wyszukiwarkach, ale można też założyć grupę, w której rozmawiać będzie tylko kilka określonych osób i nikt niepożądany nie będzie mógł tej grupy ani czytać, ani zabierać w niej głosu.
Między tymi dwoma skrajnościami jest kilka stopni pośrednich.
Co jeszcze? Narzędzia moderacyjne, oznaczanie jako spam, zarządzanie członkami grupy, zintegrowanie z wyszukiwarką (z uwzględnieniem ustawień bezpieczeństwa) - dajemy Wam do rąk fajne narzędzie.
Pozdrawiam,
Łukasz Hankus
Mamy nową funkcjonalność - Grupy. Zastąpiły stare Forum. Teraz możecie rozmawiać o czym chcecie, w gronie otwartym bądź zamkniętym, pod czujnym okiem Google'a albo bez niego. Więcej informacji już w weekend.
... to prawda, ale to nie oznacza, że nic się nie
dzieje. Dzieje się dużo. Nie wszystko widać, nie o wszystkim jeszcze
możemy mówić. Szykują się dalsze niespodzianki.
Mamy już nowe forum, które
jest nareszcie wygodne w użyciu - pracujemy nad kolejnymi
funkcjonalnościami. Cel jest prosty - chcemy dać Wam narzędzie, które
będzie jednym z najlepszych na rynku. Cały czas słuchamy Waszych
sugestii i reagujemy na zgłoszone problemy.
Popracowaliśmy
na serio nad ułatwieniem Wam zapraszania znajomych. Importer z
GoldenLine powinien działać już za każdym razem (wymagana jest Java,
ale nasz kod jest bezpieczny i podpisany certyfikatem cyfrowym).
Dodaliśmy też rzecz dość unikalną, bo trudną - importer kontaktów z
LinkedIn. Prosiliście o to, i jest. W planach importery z kolejnych
serwisów. Zapraszajcie!
Co
oprócz tego? Dziesiątki rozmaitych drobiazgów, udogodnień, o które
pytaliście i oczywiście poprawki do zgłoszonych problemów - ale lista
wciąż długa, bo chcemy dać narzędzie tak bliskie perfekcji, jak to
możliwe.
Kilka ciekawszych rzeczy:
- możliwość ustawienia stanowiska wyświetlanego w wizytówce
- znajomi mają teraz kolorową ramkę wokół zdjęcia - wystarczy jeden rzut oka
- nasz system wysyłania maili pozwala już zapraszać naraz naprawdę
duże ilości znajomych. Masz kilkaset kontaktów do zaproszenia? Żaden
problem.
- Link2U lepiej podpowiada co należy uzupełnić w profilu
Pracujemy też cały czas nad dwoma większymi modułami, a
w planie kolejne dwa, i to takie, których nie ma jeszcze na polskim
rynku. Behold!
Pozdrawiam,
Łukasz Hankus
Tak, idziemy z duchem czasu :) Będziemy Was informować na bieżąco o rozmaitych usprawnieniach i nowościach za pomocą wspomnianych w tytule serwisów.
Przy okazji - liczę na Wasze komentarze dotyczące nowej odsłony forum. Oczywiście - na forum :)
Dziękujemy za Wasze uwagi. Te, które da się uwzględnić na bieżąco - poprawiamy/dodajemy praktycznie online. Mamy też w zanadrzu parę nieco większych niespodzianek:
1. Uniwersalny import CSV - dzięki niemu można zaimportować kontakty z wielu programów pocztowych, jak również z LinkedIn (wystarczy wyeksportować kontakty jako CSV i uruchomić importer Link2U). Pracujemy również nad importem z kilku innych systemów - zarówno serwisów, jak i komunikatorów.
2. Blogi - już niedługo będzie można w prosty sposób pokazać w Link2U swój blog. Nie, nie zamierzamy udostępniać narzędzi do pisania blogów - te już sa i sa bardzo dobre. Link2U pozwoli Wam "podłączyć" Wasz blog - dzięki temu zainteresowane osoby będą mogły zobaczyć, o czym piszecie, i odwiedzić stronę z blogiem, oczywiście jeśli będzie on interesujący. To doskonała okazja do rozreklamowania Waszej opinii na życie, wszechświat i całą resztę.
3. Opinie o pracodawcach - dodaliśmy przedział czasowy do oceny. Rzecz zdałoby się kosmetyczna, ale logicznie bardzo istotna. Dzięki temu można lepiej ocenić pracodawcę - bo można oceniać konkretny okres. A przecież firmy się zmieniają, prawda? W toku prace nad wizualizacją ocen na przestrzeni lat.
4. Najważniejsze, a zostawiłem na koniec. Forum. W tym momencie forum jest fatalne. Wiem i przepraszam. Obiecuję, że będzie lepiej. Prace programistyczne już trwają. Zapewne nie uda nam się osiągnąć perfekcji od razu, ale cel jest jasny - forum ma być co najmniej bardzo dobre. Co najmniej.
Pozdrawiam,
Łukasz Hankus
Prawie trzy miesiące zamkniętych testów, miesiąc
prywatnej bety dla zaproszonych. Ponad 250 obsłużonych zgłoszeń -
nowych funkcjonalności, usprawnień, również błędów.
Dziękuję za Wasz czas poświęcony na testowanie serwisu.
Wczoraj weszliśmy w nową fazę - publicznej bety.
Zgłaszajcie swoje uwagi i komentarze - każdy z nich czytamy, nad każdym
debatujemy. Na szczęście jest ich wciąż na tyle mało, że dajemy radę.
Jeśli jest coś fajnego, co moglibyśmy dodać do link2u - piszcie.
Oczywiście mamy jeszcze dużo zaplanowanej pracy, ale najlepsze z
Waszych pomysłów są i będą dodawane do serwisu poza kolejnością.
Serwis jest otwarty dla wszystkich. Zapraszajcie swoich
dobrych
znajomych i proście, żeby zaprosili swoich. Masę krytyczną możemy
osiągnąć tylko wspólnie. Bądźcie z nami - zaproście Waszych dobrych
znajomych z LinkedIn, z Goldenline, z książki adresowej w kliencie
poczty - wszystkich zawodowców, których znacie, z którymi mieliście
przyjemność pracować.
Do zobaczenia online, w link2u,
Łukasz Hankus
Tak, zapraszajcie krewnych i znajomych królika - to już ten moment :)
Co prawda dostęp do serwisu będzie jeszcze przez jakiś
czas ograniczony hasłem (nie chcemy żeby się nasze bugi rozpełzły po
szerokim świecie jak w kiepskim amerykańskim horrorze), ale to tylko
minimalne utrudnienie.
Pozdrawiam,
LH
... więc i post bedzie krótki. Zapraszamy dzisiaj krewnych i znajomych królika, oraz tych, którzy zarejestrowali się na naszej zajawce. Prywatna alfa. W zasadzie myślimy o niej już jako o becie.
Zobaczymy.
LH
No i stało się - pierwszy press release:
http://www.marketing-news.pl/message.php?art=16980
Od
razu skoczyła nam ilość rejestracji na prywatną betę. Teraz już nie ma
przeproś. Musimy serwis pokazać szerszej publiczności. Już niedługo,
kwestia maksymalnie kilku tygodni.
Bardzo, bardzo ekscytujące doświadczenie. Teraz już wiem, czemu w USA jest wielu ludzi, którzy określają się mianem "serial entrepreneur".
Budowa czegoś nowego, konfrontacja swoich wizji i marzeń z
rzeczywistością - to naprawdę unikalne emocje. Stres, tak, zawsze. Ale
z drugiej strony oczekiwanie, nadzieja i zadowolenie z dobrze zrobionej
pracy. Jak wyjdzie raz - bardzo łatwo się od tych emocji uzależnić.
Uda się. Musi.
Łukasz Hankus
Szanowni,
Moduł opinii o pracodawcach jest gotowy.
Trochę nam zeszło, bo chcieliśmy zrobić go raz, a dobrze. Jest oczywiście w całości
w nowej skórce. Wygląda naprawdę ładnie – ale to drobiazg w porównaniu z waga
informacji, jakie będzie zbierał prezentował. Nowa skórka pojawiła się też w
profilu i poczcie. Koniec skórkowania już widać, ale wciąż nie jest na
wyciągnięcie ręki.
Zaczynamy się też szykować do uruchomienia
prywatnej bety. Tylko dla zaproszonych. Serwis jest już funkcjonalnie sprawny -
zostaje poddać go pod osąd użytkowników. Tak naprawdę, to wszyscy nie możemy się
już doczekać. Zrobienie takiego serwisu to olbrzymia praca. A zrobienie go
dobrze, w sposób przemyślany, to dwa razy tyle wysiłku.
Już niedługo,
Łukasz Hankus
Prac wykończeniowych ciąg dalszy. Usuwamy, zmieniamy, remodelujemy, dodajemy.
Od następnego poniedziałku pełną parą ruszają prace nad
modułem opinii o pracodawcach. Będzie najlepszy na rynku - wyważyliśmy
z jednej strony swobodę wypowiedzi, z drugiej strony prywatność
autorów.
Jeśli masz coś do powiedzenia o swoim pracodawcy (a kto nie ma?) - stay tuned!
Pozdrawiam,
LH
|
|